历时25天的全员轮训、60节课堂的全方位理论武装、5天的学习交流后，阳山县阳城镇开展的村（社区）“两委”干部及党组织书记后备干部“小班制”培训班目前顺利完成5期培训宣告“完美收官”，实现了全镇136名村（社区）“两委”干部培训全覆盖。

　　通过培训，全镇村（社区）“两委”干部的政治规矩意识、履职能力水平得到进一步提升，为推动乡村全面振兴、赋能基层治理提供坚强组织保障。

　　为大力实施“百县千镇万村高质量发展工程”，深化抓党建促乡村振兴，此轮培训按照“全员、精准、有效”的要求，以“干什么学什么，缺什么补什么”为原则，覆盖全镇136名村（社区）“两委”干部展开。

　　培训班聚焦乡村振兴人才队伍建设，致力培养乡村治理人才和农村创业致富带头人，推动村（社区）党组织带头人队伍整体优化提升，根据各村（社区）村情民情实际、干部思想需求、实际工作需要，精准安排培训班次，并针对不同群体特点和实际需求，分级分类培训，实现教与学有效融合。同时，实行“订单式”教学，根据不同群体的培训需求，精准设置培训课程，有针对性地开展基层党建、民事调解、村级财务管理、防范电信网络诈骗、森林防灭火、安全生产等紧贴农村工作实际的接地气课程，实现供给侧与需求侧有效衔接。

　　培训期间，培训还突出“上情”“村情”“廉情”教育，激发干部活力，并坚持把理论学习和业务学习相结合，把学习教育与推动乡村振兴、城市基层治理等中心工作相结合，把课堂和检验教学成果相结合，让培训更加“入味”、更加“适口”，确保课堂内容“听进去”，教学成果“做出来”。

　　培训结束后，参训的学员普遍反映，小班制培训班形式多样、内容丰富，针对性、实效性强，既提升了境界、开阔了眼界，也学到了真经、转变了作风，感到很过瘾、很“解渴”。大家纷纷表示，将把学习成果转化为履职尽责、攻坚克难的强大动力，以实际行动践行初心使命，为乡村振兴贡献力量，向组织和人民交上一份满分答卷。