为贯彻落实省就业工作领导小组《2023年高校毕业生就业创业十大行动方案》精神，充分发挥人社部门牵头做好高校毕业生就业工作的示范作用，鼓励民营企业更加积极提供优质就业岗位，阳山县人社局积极开展以“携手千企，职引未来”为主题的“人社局长千企行”活动。

　　近日，县人社局局长韩锐锋带领在家领导班子成员、县人才和公共就业服务中心相关股室人员，与阳山农村商业银行行长许友华及银行相关业务人员到杜步镇开展“人社局长千企行”活动。韩锐锋一行先后到阳山县荣璟鞋业有限公司、绿兢仁健康科技产业有限公司、阳山县河婆园食品有限公司及阳山醒龙精密玻璃科技有限公司实地调研。

　　每到一处，韩锐锋均听取企业关于生产经营状况的情况和未来发展计划，详细了解近期的用工情况、用工需求及存在的问题，并就如何推动企业高质量发展提出指导性意见。

　　韩锐锋在全面了解企业需求后，结合人社“送政策、送资金、送服务”活动，有针对性地向企业介绍各项人社领域惠企政策和各项服务措施，真诚为企业解忧排难，推动纾困稳岗优惠政策落地见效。

　　据了解，以“纾困稳岗、人社给力”为主题的“送政策、送资金、送服务”活动自2022年开始实施，通过向企业“送政策、送资金、送服务”，释放政策利好，传导政府支持，增强社会信心，进一步促进我县就业形势稳定。县人社局一是送政策，围绕多项社保补贴、稳岗位、提技能及防失业政策印制了《阳山县就业创业相关扶持政策》宣传小册子，送上门，做到项目清、对象清、要点清、帮助广大企业和劳动者知晓政策、理解政策、享受政策。二是送资金，全面梳理国家和省、市纾困稳岗政策涉及资金项目，通过发放社保补贴、就业见习补贴、一次性创业资助、创业带动就业补贴及创业担保贷款等帮助企业和劳动者切实享受到真金白银的政策，确保惠企利民资金落实落地。2022年至今，发放以上人社领域惠企利民补贴199.18万元。三是送服务。现场了解企业对人社政策、服务的需求，给予企业个性化指导，帮助企业更好掌握各项补贴经办流程、开展技能培训和规范用工管理等，积极解决企业现场提出的问题，不断改善提升人社服务质量和水平。2022年至今，走访六个乡镇的20多家企业，为企业提供一对一服务。

　　下一步，县人社局将把“送政策、送资金、送服务”和“人社局长千企行”相结合，通过局长行千企，达到“政策、资金、服务”送千企，不断提升人社服务质量，切实推动人社惠企政策落地见效。