不用背井离乡，阳山也有好岗！ 2月22日，正月初六，年味还未散去，2026年阳山县“春风行动”“南粤春暖”暨“百千万工程”稳就业促高质量发展专场招聘会，便在县影剧院门前广场火热开锣！这场由阳山县人民政府主办的活动，不仅是一场企业与人才的“双向奔赴”，更是一次就业服务的全面升级，用实实在在的创新举措，将就业春风吹进千家万户，让温暖直抵人心。

　　打破常规，让招聘“活”起来：企业路演+互动体验

　　走进招聘会现场，人头攒动，热闹非凡。81家优质企业集体亮相，带来364个优质岗位，用工需求超3800人。岗位覆盖建筑、制造、电子、食品、家政、服务等多个热门行业，兼顾技能型、普工型、管理型等不同层次需求，精准适配返乡农村劳动力、高校毕业生、退役军人、灵活就业人员等各类求职群体。

　　但与以往不同的是，今年这里多了一个聚光灯下的焦点——企业路演区。一个小型舞台，成为企业展示魅力的“黄金三分钟”。本地企业家们轮番上阵，用最接地气的“大白话”，讲清“干什么、在哪干、挣多少、累不累”。没有照本宣科，只有真诚交流，让求职者秒懂岗位精髓，快速锁定心仪企业，现场气氛热烈，互动频频。

　　如果说路演区是企业的“秀场”，那么一旁的互动区就是求职者的“加油站”。为了让年轻人停下脚步、提升自己，现场创新设立了 “职业妆体验”、“简历诊所”、“面试模拟” 等特色摊位。专家们现场“坐诊”，手把手教你打造职场第一印象，为简历“把脉开方”，模拟面试场景，消除紧张感。这里不仅是招聘会，更是一个职场能量补给站！

　　服务升级，让求职“简”下来：一站式办结+直播带岗

　　“本来只是想找个工作，没想到连社保卡和贷款问题一趟全解决了！”现场一位求职者惊喜地发现。

　　这正是本次招聘会的一大亮点——“一站式服务区”。这里整合了就业登记、政策咨询、电子社保卡现场办理等政务服务，并邀请了银行入驻，设立“就业创业贷款”咨询点。找工作、办证件、问贷款，原本需要跑几趟的事，现在一趟清，真正实现了“求职+办证+贷款”的无缝衔接，让就业服务既有速度，更有温度。

　　线下服务贴心，线上同样精彩。直播带岗环节，本地网红主播手持云台，化身“探岗达人”，带着屏幕前的网友们 “云逛招聘会” 。镜头穿梭于各个企业展位之间，实时讲解岗位详情、薪资待遇、工作环境，让无法亲临现场的求职者也能“身临其境”，指尖轻点即可投递简历，真正实现了招聘求职零距离。

　　精准触达，让乡愁“浓”起来：矩阵预热+乡音呼唤

　　为了让“家门口的好工作”深入人心，早在招聘会开始前，一场覆盖全网的矩阵式预热就已温情上线。

　　第三方团队精心制作的预告短视频，不仅有普通话版，还贴心地推出了粤语版、阳山话版、客家话版。从大年初三开始，这些带着浓浓乡音的短视频，通过阳山发布、阳山融媒、各乡镇公众号以及抖音、微信朋友圈等平台，精准推送给每一位阳山籍18-45岁的年轻人。一句句“不用背井离乡，阳山也有好岗”的深情呼唤，拨动了无数游子的心弦，提前点燃了他们返乡就业的热情。

　　“以前在外打工，一年到头难得回几次家，现在家门口就有这么多好岗位，待遇也不差，挣钱顾家两不误，肯定愿意留下来！”返乡务工者刘女士手持简历，在普工、技工类岗位展台前反复咨询，言语间满是欣喜。高校毕业生李先生则将目光聚焦在技术、电商、行政类岗位，他表示，现场的大学生专属咨询点让自己对就业政策、岗位要求有了清晰认知，“这几年阳山产业发展步伐越来越快，就业机会也越来越多，让我们高校毕业生有了回乡发展的十足信心。”

　　闭环追踪，让成效“实”起来：会后回访+持续优化

　　招聘会的结束，不是服务的终点，而是精准匹配的新起点。为了确保每一次“牵手”都能结出硕果，阳山县人力资源和社会保障局建立了一套严格的 “会后追踪闭环”机制。在招聘会结束后的第3天、第7天、第30天，都将安排专人，对入场企业和投递简历的求职者进行逐一回访，详细统计入职率，深入分析未匹配成功的原因。最终，这些信息将形成一份详实的 “招聘会后报告” ，为不断优化就业服务、提升供需匹配效率提供最有力的依据。

　　据统计，本次招聘会共吸引81家优质企业“组团”亮相，带来364个优质岗位，用工需求超3800人。春风已至，未来可期。阳山县正以实际行动，让“家门口就业”从一句口号，变成越来越多阳山人触手可及的幸福。本次专场招聘会以“百千万工程”为牵引，紧扣县域特色产业发展与民生刚需岗位需求，精准对接重点群体就业意愿，推动人力资源与产业需求高效匹配，为阳山现代化产业体系建设注入坚实的人力支撑。下一步，阳山县将持续深化就业服务工作，常态化开展各类招聘活动，落细落实各项就业扶持政策，不断拓宽就业渠道、提升就业质量，以更优质的就业服务助力阳山现代化产业体系建设，推动县域经济高质量发展。